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没有带不好的员工
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前言

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2022-01-25 02:11:31
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  • 前言
  • 第一章　员工很难带？你需要换种思路！
  • 第二章　想要好团队？灵活应对不同状况
    • 第五节　有些缺点可以忽略不计
    • 第三节　如何真正拥有领导力？
    • 第十一节　灵活运用处罚和奖励
    • 第十二节　应对员工的私人问题
    • 第十三节　不自信的员工需要正面激励
    • 第十四节　没能力和有能力不称职可不是同一概念
  • 第三章　没有带不好的员工
    • 第十六节　面对犯错误的员工，选择合适的处理方法
    • 第十七节　领导者也要学会感恩
    • 第十八节　巧妙利用情感手段表示尊重
    • 第十九节　结论：管理才能=你拥有的才能/你觉得你拥有的才能
  • 致谢
    • 感谢的话
  • 后记
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