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从培训到学习_人才培养和企业大学的中国实践
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从培训到学习_人才培养和企业大学的中国实践
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作者简介
前言
第1章 突破“培训事务”的角色局限
第2章 提升企业的学习氛围
第3章 从课程体系到学习地图
第4章 培养和发展内部讲师
第5章 运用学习技术打造学习引擎
第6章 突破课堂培训创新学习方式
第7章 用学习解决经营管理问题
致谢
参考文献
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