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  • 上司与下属沟通秘籍:职场下行沟通

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  • 搞定你的混蛋上司

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  • 没有处不好的上司,没有管不了的下属

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  • 一分钟口才训练_打动上司的说话术

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  • 关键责任:如何把人际关系危机转化为合作共赢(原书第2版)克蒂芬·柯维

    我们总会碰到这样的事:老板答应加薪,然后又说话不算数,你想和老板谈这件事,但他一再推脱事务繁忙……上司给了你一个交差期限,你明知无法完成,而上司又明显暗示你他不想听到任何抱怨……刚转到一个新部门当领导的你,面对的是元老级下属若有若无的轻蔑与不合作……你的下属一再迟到,你已经和他谈过多次,但只有刚谈完后的几天奏效,之后他又继续...
  • 关键责任:如何把人际关系危机转化为合作共赢(原书第2版) (关键对话) - 科里·帕特森

    <font face="宋体, sans-serif" size="2">我们总会碰到这样的事:老板答应加薪,然后又说话不算数,你想和老板谈这件事,但他一再推脱事务繁忙……上司给了你一个交差期限,你明知无法完成,而上司又明显暗示你他不想听到任何抱怨……刚转到一个新部门当领导的你,面对的是元老级下属若有若无的轻蔑与不合作……你的下属一再迟到,你已经和他谈过多次...
  • 打开你的降落伞-亚历山德拉列维特

    《打开你的降落伞》是一部专门写给职场新人的实用读物。全书共分10章,涵盖了职场新人从求职、入职、升职、离职的各个环节,包括如何寻找理想的工作,如何经营自己的职业形象,如何跟上司和同事相处,如何在工作中更好地为自己定位,如何高效安排自己每天的工作,如何经营办公室的人际关系,如何寻求升职加薪等……作者在书中都给出了大量具体而使用的建议。相信对于即将开启人生新历程...
  • 关键责任:如何把人际关系危机转化为合作共赢-科里帕特森

    <font face="宋体, sans-serif" size="2">我们总会碰到这样的事:老板答应加薪,然后又说话不算数,你想和老板谈这件事,但他一再推脱事务繁忙……上司给了你一个交差期限,你明知无法完成,而上司又明显暗示你他不想听到任何抱怨……刚转到一个新部门当领导的你,面对的是元老级下属若有若无的轻蔑与不合作……你的下属一再迟到,你已经和他谈过多次...
  • 瞬间抓住人心的66个关键

    关键 1 做上司心目中的能人 人与人合作时常会出现问题,无论你不喜欢上司的原因 是没获升迁、加薪,还是不被信任,辞职不干是最下下之策, 除非情况无可挽救。...